Human . Talent. Profile.
La mejor forma de alcanzar los objetivos de su empresa es através de la tecnología más avanzada
en la evaluación, selección, desarrollo y administración del talento.
¿Qué es Human Talent Profile?
Es una evaluación psicométrica en línea que identifica el talento de las personas a través de: su estilo, valores, procesos de pensamiento, inteligencia emocional y lógica. Ayuda a seleccionar y promover a las personas adecuadas; al tener una alineación entre la persona y el puesto.
01.
En la página de la compra selecciona el plan y seañadirá en el carrito, ahí poner la cantidad de evaluaciones y actualizar el carrito.
02.
Acceso al sistema
Una vez que haya hecho su compra se le enviaré un correo electrónico para que pueda ingresar a nuestro sistema.
03.
Reportes
Una vez que sus candidatos hagan sus evaluaciones se puede obtener el reporte.
60+
Thoroughly Handpicked UI Freebies
Pellentesque in ipsum id orci porta dapibus cras ultricies ligula sed magna dictum porta tesque in ipsum id orci porta dapibus nulla quis lorem ut libero malesuada feugiat jraesent sapien massa, convallis pellen tesque nec, egestas non nisi.
Curabitur aliquet quam id dui posuere blandit.
Aliquet quam idimono dui posuere.
Beneficios y funciones
BENEFICIOS
FUNCIONES
BENEFICIOS
- Evaluación en línea
- Disponible 24/7
- Compatible con todos los navegadores (IE, Chrome, Safari)
- Soporte y capacitación del sistema gratis
- Idioma español e inglés
- Mayor efectividad del capital humano
- Disminución en la rotación del personal
- Pruebas personalizadas a la medida del cliente
- Mayor retención a través de planes de carrera
- Mejora del clima organizacional
FUNCIONES
- Reportes de resultados inmediatos
- Los resultados de las pruebas tienen altos niveles de validez y confiabilidad estadística lo que permite tener resultados congruentes y reales.
- Banco de perfiles precargados y se pueden cargar nuevos perfiles.
- Crea estadísticos y diagnostica las competencias de la organización.
- Posibilita la evaluación masiva de candidatos.
- Detección de Necesidades de Capacitación